红安网消息 袁继文 陈化群报道：5月20日，为深入推进全县教育系统履职尽责工作，红安县教育局根据股室及干部个人职能职责，建立了履职尽责工作项目清单和督查活动安排，对存在的问题制定详细整改措施，明确整改时限，并从5月23日开始，用一周时间，全体局党组成员带领包校股室干部，深入包片乡镇和学校开展工作督查，自查自纠。这标志着该局接受履职尽责全面督查工作正由动员部署向自查整改阶段推进。
自全省教育系统接受履职尽责全面督查工作启动以来，该局紧抓“三全”（全面履职、全域履职、全程履职）要求扎实推进履职尽责督促检查工作：
全面履职。教育局成立了领导小组，领导小组下设办公室，设置4个工作专班，负责全县教育系统履职尽责工作的组织、协调、督促、检查等工作。坚持以上率下，狠抓压力传导，将履职尽责工作责任分解到每一个班子成员、每一个职能股室、每一名机关干部,做到机关率先立标杆，干部带头树表率。同时，通过分层召开会议、逐级宣传动员，将履职尽责工作责任向基层传导，向各级学校延伸，在全县教育系统形成整体联动的工作格局，营造人人履职尽责、个个接受督查的浓厚氛围。
全域履职。履职尽责督促检查办公室根据上级统一安排和教育实际，制定了实施方案，下发至全县各级各类学校。方案包括总体要求、督促检查对象及内容、督促检查步骤及时间安排、监督与评议、督促检查结果运用及整改问责、工作要求等七个方面内容，详细具体，具有针对性和可操作性。根据履职尽责督促检查的重点内容，该局采取明察暗访、第三方监督、集中评议、倒查追责等方式进行，具体分为动员部署、查找问题、集中整改、总结四个阶段。
全程履职。县教育局将履职尽责督促检查结果作为2016年度学校管理目标考核及领导班子和主要领导工作绩效考核的重要依据。此外，县教育局把接受履职尽责全面督查工作与“两学一做”，“六个专项治理”、“四个专项整治”，“教育质量提升工程”、“安全工作督查”结合起来，认真查找履职不力、作风不实、为政不廉的具体表现形式，真查真改、即知即改、边督边改、快查快改。近期，县教育局派驻纪检组长约谈了4位履责不力的学校校长，还查处了两起教师违反师德师风的事例，对当事人给予了政纪处分。