红安网消息 7月19日，县委政研室调研组一行四人来红安县人民法院调研劳动争议多元化解工作，相关部门负责人参加座谈。

2020年10月，红安法院与县总工会积极探索“工会+法院”劳动争议纠纷化解新型工作模式，在红安法院诉讼服务中心设立劳动争议诉调对接工作室，加强沟通协作，将诉的权威和调的便利有机结合，助力劳动争议的快速化解。截止目前，工作室诉前调解107起劳动争议案件，为当事人挽回经济损失100余万元，高质高效保障了广大职工及企业的合法权益，维护了全县劳动关系和谐与社会稳定。

会上，县人民法院汇报了该院劳动争议诉调对接工作室成立以来的工作开展情况，指出了存在的困难问题，提出了下步工作打算。

调研组一行对红安法院劳动争议多元化解工作给予充分肯定，认为红安法院不断探索劳动争议矛盾纠纷化解途径，将大量劳动争议化解在诉讼前端，节约当事人纠纷解决成本，为营造法治化营商环境，促进红安稳定发展做出了重要贡献。希望县法院在已有方向和良好工作基础上，健全多方联动长效机制，凝聚工作合力，深入总结提炼好经验好做法并积极宣传推广，努力推动劳动争议多元化解工作向更高更好的目标迈进，为优化营商环境建设做出新的更大贡献。